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    注意!我市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有調(diào)整!
    發(fā)布日期:2023-07-19 10:59
    來(lái)源:江門社保
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    近日,省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳、國(guó)家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局和省統(tǒng)計(jì)局等四部門聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于公布2022年全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資和2023年職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限有關(guān)問(wèn)題的通知》(下稱《通知》)指出,根據(jù)省統(tǒng)計(jì)部門統(tǒng)計(jì),2022年全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為8807元。其中,第一類片區(qū)(廣州市、深圳市、省直)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為10449元;第二類片區(qū)(珠海市、佛山市、東莞市、中山市)為7577元;第三類片區(qū)(汕頭市、惠州市、江門市、肇慶市)為7077元;第四類片區(qū)(韶關(guān)市、河源市、梅州市、汕尾市、陽(yáng)江市、湛江市、茂名市、清遠(yuǎn)市、潮州市、揭陽(yáng)市、云浮市)為6983元。

    《通知》明確了2022年全省及各市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工月平均工資,以及全省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員月平均工資為6471元。要求各市以2022年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為依據(jù),按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)調(diào)整企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)和特定人員單項(xiàng)工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限(上下限精確到元位)。調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)上下限執(zhí)行時(shí)間:企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、特定人員單項(xiàng)工傷保險(xiǎn)為2023年7月1日至2024年6月30日;機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)為2023年1月1日至2023年12月31日。

    根據(jù)相關(guān)規(guī)定,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限為全省上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資的300%,而企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限劃分為四類片區(qū)。各片區(qū)的繳費(fèi)基數(shù)下限,分別按本片區(qū)上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%確定。本片區(qū)上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資高于全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的,所在片區(qū)繳費(fèi)基數(shù)下限按全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%確定。也就是說(shuō),江門市2023年度(2023年7月1日至2024年6月30日)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限為26421元,下限為4246元。按最低繳費(fèi)下限和當(dāng)前繳費(fèi)比例計(jì)算,企業(yè)職工的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)為934.12元/月(單位594.44、個(gè)人339.68)、無(wú)雇工個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員最低繳費(fèi)為849.2元/月。請(qǐng)各位參保人注意賬戶能否足額扣費(fèi)。

    值得注意的是,我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限從2022年7月1日起已從第二類片區(qū)調(diào)回第三類片區(qū),而2022年為應(yīng)對(duì)疫情等不利因素全省企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限暫緩調(diào)整、仍按照2021社保年度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,2023社保年度按規(guī)定恢復(fù)正常調(diào)整。雖然我市繳費(fèi)基數(shù)略有上調(diào),但從相比原在第二類片區(qū)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算來(lái)看,我市繳費(fèi)調(diào)升幅度已相對(duì)減少。


    待遇提高

    養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循“多繳多得”“長(zhǎng)繳多得”的原則,在職參保時(shí)的繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng),退休后領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金也相對(duì)越高。反之,繳費(fèi)基數(shù)越低,退休后領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金也相對(duì)越低。



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