各區(qū)（市）人民政府，市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局：

為促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展，確保社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付及基金安全運(yùn)行，結(jié)合我市實(shí)際，經(jīng)市人民政府同意， 2018社保年度（即2018年7月1日-2019年6月30日）我市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)費(fèi)率有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

實(shí)施企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，2018社保年度，我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省規(guī)定執(zhí)行（以轉(zhuǎn)發(fā)省文件為準(zhǔn)）。

二、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)

2018年7月1日至12月31日期間，我市職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔、二檔（以下簡(jiǎn)稱一檔、二檔）最低繳費(fèi)基數(shù)均為3324元（我市2016年度在崗職工月平均工資5114元×65%），參保職工本人工資超過9972元（最低繳費(fèi)基數(shù)3324元×300%）以上部分不計(jì)征；用人單位基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為5.8%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.0%和2.8%），職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為2.0%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為0.5%和1.5%）；個(gè)人以職工身份（含靈活就業(yè)人員、無雇工的個(gè)體工商戶）參保的，達(dá)到法定退休年齡前，基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為7.8%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.5%和4.3%）；達(dá)到法定退休年齡或退休參保人員的基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為5.8%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.0%和2.8%）。

2019年1月1日至6月30日期間，我市職工參加一檔、二檔最低繳費(fèi)基數(shù)均為4132元（我市2017年度在崗職工月平均工資5509元×75%），參保職工本人工資超過12396元（最低繳費(fèi)基數(shù)4132元×300%）以上部分不計(jì)征；用人單位基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為5.5%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.0%和2.5%），職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為2.0%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為0.5%和1.5%）；個(gè)人以職工身份（含靈活就業(yè)人員、無雇工的個(gè)體工商戶）參保的，達(dá)到法定退休年齡前，基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為7.5%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.5%和4.0%）；達(dá)到法定退休年齡或退休參保人員的基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為5.5%（其中：一檔、二檔繳費(fèi)費(fèi)率分別為3.0%和2.5%）。

三、工傷保險(xiǎn)

2018社保年度，我市用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額為基數(shù)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)費(fèi)率按《江門市人力資源和社會(huì)保障局  江門市財(cái)政局 江門市地方稅務(wù)局 關(guān)于印發(fā)江門市工傷保險(xiǎn)費(fèi)率浮動(dòng)管理辦法的通知》（江人社發(fā)〔2016〕180號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中本市五類至八類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率分別下調(diào)至各用人單位職工工資總額的1.0%、1.2%、1.3%、1.4%的階段性降費(fèi)政策繼續(xù)執(zhí)行，如省有新規(guī)定，從其規(guī)定執(zhí)行。

四、失業(yè)保險(xiǎn)

2018社保年度，我市用人單位應(yīng)當(dāng)以參加失業(yè)保險(xiǎn)的職工的繳費(fèi)工資之和、職工以本人工資為基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)。繳費(fèi)費(fèi)率按《關(guān)于實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)用人單位浮動(dòng)費(fèi)率的通知》（江人社發(fā)〔2017〕672號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、生育保險(xiǎn)

2018年7月1日至2019年6月30日期間，我市生育保險(xiǎn)恢復(fù)原費(fèi)率，即用人單位按照本單位上月職工工資總額0.8%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，用人單位上月職工工資總額超過16527元（我市2017年度在崗職工月平均工資5509元的3倍）乘以本單位職工人數(shù)之積的，按照16527元乘以本單位職工人數(shù)之積計(jì)算。若在此期間，市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局根據(jù)生育保險(xiǎn)基金運(yùn)行情況，預(yù)判我市生育保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余將于當(dāng)月或次月出現(xiàn)不足，即可支付月數(shù)﹤3  個(gè)月，由市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局、市地稅局提出生育保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整意見，報(bào)市政府批準(zhǔn)后公布執(zhí)行。

六、依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

用人單位應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定，依法組織并為本單位職工參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定依時(shí)足額申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

七、執(zhí)行時(shí)間

本通知從2018年7月1日起執(zhí)行。省有新規(guī)定時(shí)從其規(guī)定。

   江門市人力資源和社會(huì)保障局          江門市財(cái)政局

江門市地方稅務(wù)局

                            2018年6月20日