2017年前三季度,全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)6547人,城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)3922人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.38%。人力資源市場方面,2017年第三季度,舉辦東匯城高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月現(xiàn)場招聘活動等,50家優(yōu)質(zhì)企業(yè)進(jìn)場提供就業(yè)崗位約1000多個(gè),現(xiàn)場接待求職者近900人次,初步達(dá)成就業(yè)意向約400人次。全市各公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為未就業(yè)人員215人提供求職登記服務(wù),通過江門市企業(yè)用工及人力資源服務(wù)平臺信息系統(tǒng)(以下簡稱“信息系統(tǒng)”)幫扶推薦就業(yè)崗位375個(gè)次,幫扶人員156人。
根據(jù)信息系統(tǒng)、全市各人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)以及招聘活動的數(shù)據(jù)分析,同時(shí)對我市90家重點(diǎn)企業(yè)用工定點(diǎn)監(jiān)測調(diào)查,形成2017年第三季度全市人力資源市場供求狀況分析報(bào)告。
一、人力資源供求情況
(一)總體及變化情況
第三季度,我市用人單位招聘職位數(shù)4756個(gè),比上季度減少1841個(gè);求職人數(shù)3899人,比上季度減少1726人;總體職位供求比例1:0.82(招聘職位數(shù)為1,求職人數(shù)為0.82);全市人力資源市場總體用工缺口為2300人。由于第三季度企業(yè)員工流動性相對前兩季度較小,第三季度失業(yè)人數(shù)比第二季度減少74人,企業(yè)用工缺口和求職人數(shù)比第一、二季度有小幅下降。
(二)按行業(yè)分類的職位供求情況
第三季度,我市企業(yè)缺工崗位4756個(gè),用工需求較上季度減少1841個(gè),環(huán)比下降率為27.9%。用工緊缺的崗位集中在水暖衛(wèi)浴、紡織制衣和五金制造業(yè)等行業(yè),缺工需求2457人,占全市缺工崗位總數(shù)的51.66%,環(huán)比減少753人,環(huán)比下降率23.5%。
(三)部分需求大的職位供求情況
第三季度,我市需求量最大的職位是普工,占全市用工需求量的42.5%,表明我市人力資源市場的供求主要以制造業(yè)為主。普工缺崗2021個(gè),占招聘職位總數(shù)42.5%,環(huán)比減少1189個(gè),環(huán)比下降率為37%;其對應(yīng)的求職人數(shù)有1203人,供求職位比為1:0.595。有一定技術(shù)含量的技術(shù)工,如鈑金工、機(jī)加工、氬焊工、打磨工等一直是用工最緊張的職位,缺崗456個(gè),占招聘職位總數(shù)的9.5%,環(huán)比減少300個(gè),環(huán)比下降率為39.7%;其對應(yīng)的求職人數(shù)有319人,供求職位比為1:0.7。
(四)行業(yè)緊缺人才需求情況
根據(jù)9月針對我市75家企業(yè)開展的行業(yè)緊缺人才需求情況調(diào)查的反饋意見看,我市電氣、食品、制藥等行業(yè)對高層次管理人才具有一定的需求,如生物技術(shù)、食品研發(fā)、法務(wù)專員、電氣工程師等高技術(shù)崗位,全市需求人才約100人,在本地人才市場較難挖掘該類型高技術(shù)人才。
(五)企業(yè)工資待遇情況
第三季度,我市企業(yè)工資待遇總體上與前兩季持平,普工月平均工資約2830元;技術(shù)工月平均工資3900元;文職月平均工資約2300元;管理人員月平均工資達(dá)4600元。
二、市場預(yù)期及對策建議
(一)結(jié)合我市人力資源現(xiàn)狀,建議企業(yè)在普工崗位上適當(dāng)使用智能機(jī)器人
根據(jù)8月針對我市四間使用智能機(jī)器人的企業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)看,這四間企業(yè)分別從2014年、2015年、2016年在部分生產(chǎn)線使用智能機(jī)器人代替人工操作,不僅節(jié)約了人力成本、提高了產(chǎn)品合格率、保障了生產(chǎn)安全,而且緩解了企業(yè)對普工崗位的用工依賴。
(二)第四季度加快全市勞動年齡內(nèi)且有勞動能力的精準(zhǔn)扶貧對象上崗就業(yè)
第四季度以扶持全市勞動年齡內(nèi)有勞動能力的精準(zhǔn)扶貧對象上崗就業(yè)為工作重點(diǎn),尤其關(guān)注精準(zhǔn)扶貧對象中的新成長勞動力。以“培訓(xùn)一技之長,助力上崗就業(yè)”為指導(dǎo)思想,對有勞動能力的扶貧對象實(shí)行免費(fèi)培訓(xùn),提高勞動技能,積極推薦合適的就業(yè)崗位,力促成為補(bǔ)充水暖衛(wèi)浴、紡織制衣、食品加工等行業(yè)的緊缺崗位的重點(diǎn)新力軍,實(shí)現(xiàn)供求雙方共贏局面。
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