序號

單位

普法內(nèi)容

普法對象

普法目標

具體舉措

1

開平市人力資源和社會保障局

黨的十九大和十九屆歷次全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想、《中華人民共和國憲法》《行政許可法》《行政處罰法》《行政強制法》《國家賠償法》等

市人力資源社會保障局干部及職工

1、把憲法法律、黨內(nèi)法規(guī)和人力資源社會保障法律法規(guī)列為干部重點學習內(nèi)容，為系統(tǒng)干部職工學法起到表率示范作用；

2、弘揚和培育法治精神，樹立“法定職責必須為、法無授權不可為”的意識，切實提高依法辦事能力和公共服務能力，嚴格執(zhí)法，確保政策準確落實到位。

1.黨組書記、局長認真履行推進法制建設第一責任人職責，推動建立黨組中心組等會議（擴大）會前學法制度，結合會議議題學習相關法律法規(guī)；

2.堅持重大決策前專題學法，凡是涉及經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民群眾切身利益等重大問題，決策前先行組織學習法律法規(guī)，增強法律風險意識。

3.不定期組織市人社局干部及職工開展集中培訓，確保綜合法律知識至少每年一期培訓講座，增強依法行政、依法辦事能力。

4.每月組織市人社局干部及職工開展“每月一課”交流培訓會，進一步強化政策知識，提高依法行政能力。

5.行政執(zhí)法人員每人每年自學綜合法律知識不少于30學時。

6.定期通過手機短信、工作平臺推送“人社普法小貼士”，普及法律知識；

2

開平市人力資源和社會保障局

《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等

市人力資源社會保障局黨員領導干部

注重黨內(nèi)法規(guī)的宣傳與國家法律法規(guī)宣傳的銜接和協(xié)調，引導黨員領導干部增強黨章黨規(guī)黨紀意識，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央。

深入學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等各項黨內(nèi)法規(guī)，緊密結合主題教育，推動黨政黨規(guī)學習不斷深入。

3

開平市人力資源和社會保障局

《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《禁止使用童工》《廣東省工資支付條例》《保障農(nóng)民工工資支付條例》《勞動爭議調解仲裁法》等

勞動者

用人單位

規(guī)范用人單位用工行為，引導勞動者理性維權，提高用人單位和勞動者遵法守法用法意識，維護社會穩(wěn)定。

1.印發(fā)《勞動法》、《勞動合同法》、《廣東省工資支付條例》等法律法規(guī)宣傳小冊子、滾動LED屏幕宣傳語以及在局網(wǎng)站開設“人社普法速遞”、“普法案例”專欄等方式宣傳相關法律法規(guī)；

2. 組織開展勞動法律法規(guī)相關政策的宣講會和培訓會，鼓勵企業(yè)積極參與；

3.加大重大勞動保障違法行為社會公布力度。定期向社會公布存在重大勞動保障違法行為的用人單位信息，強化社會誠信體系建設，增強社會輿論，加大對惡意欠薪行為的威懾力；

4.對企業(yè)進行不定期實地檢查和約談，工作人員進行現(xiàn)場普法和講解，要求企業(yè)要遵紀守法，合法用工。

5.在日常仲裁庭審、案件調解過程中，重視法治宣傳和政策解讀，加強對案件當事人的引導，釋明有關法律法規(guī)條款。

6.落實仲裁巡回庭制度，推行仲裁巡回進基層，送法服務到家門活動。

4

開平市人力資源和社會保障局

《廣東省社會保險基金監(jiān)督條例》《社會保險法》

勞動者、用人單位、各參保人

提高社會群眾監(jiān)督社保基金意識，共同防范和打擊社會保險欺詐，提高打擊違法法規(guī)行為的震懾力，更好地維護社會保險基金安全，維護參保人的合法權益。

在局網(wǎng)站加強對《廣東省社會保險基金監(jiān)督條例》及《社會保險法》中關于社會保險基金相關規(guī)定的宣傳。

5

開平市人力資源和社會保障局

《工傷保險條例》

《廣東省工傷保險條例》

勞動者、用人單位

通過對重點行業(yè)和工傷事故職業(yè)病高發(fā)的企業(yè)開展工傷預防培訓，降低和消除企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患和職業(yè)危害。

組織企業(yè)開展工傷保險政策宣講、安全生產(chǎn)管理、職業(yè)病防治知識宣傳培訓，鼓勵企業(yè)員工積極參與。

6

開平市人力資源和社會保障局

《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》

培訓學校從業(yè)人員

職業(yè)技能培訓班學員

指引群眾到合法設立的培訓學校學習職業(yè)技能，職業(yè)培訓機構的設立變更做到合法合規(guī)。加強職業(yè)培訓從業(yè)人員職業(yè)素養(yǎng)、法律素養(yǎng)的培養(yǎng),為社會培養(yǎng)更多高素質勞動者和技術技能型人才。

1.前臺咨詢，現(xiàn)場指引，發(fā)放職業(yè)技能培訓宣傳單；

2.職業(yè)技能提升行動服務周，人流密集的城市廣場、工業(yè)園區(qū)發(fā)放政策職業(yè)技能培訓政策宣傳冊；

7

開平市人力資源和社會保障局

《廣東省人民政府辦公廳關于印發(fā)廣東省職業(yè)技能提升行動實施方案（2019-2021年）的通知 》（粵府辦〔2019〕14號 ）《廣東省職業(yè)技能培訓補貼管理辦法》（粵人社規(guī)〔2020〕13號）

職業(yè)技能培訓班學員

指引群眾積極學習烹飪技能、家政服務技能，提升就業(yè)競爭力。 

1.前臺咨詢，現(xiàn)場指引，發(fā)放職業(yè)技能培訓宣傳單；

2.職業(yè)技能提升行動服務周，人流密集的城市廣場、工業(yè)園區(qū)發(fā)放政策職業(yè)技能培訓政策宣傳冊。

8

開平市人力資源和社會保障局

《中華人民共和國就業(yè)促進法》、《廣東省實施<中華人民共和國就業(yè)促進法>辦法》等

勞動者、用人單位

宣傳就業(yè)促進法相關內(nèi)容，加大各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的知曉率和扶持精準度。

1.印發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼政策宣傳手冊和宣傳單張、LED屏幕宣傳以及在局網(wǎng)站宣傳就業(yè)促進法相關條款和各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策；

2.組織開展各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關扶持政策的宣講會，鼓勵用人單位和勞動者積極參與；在招聘會、創(chuàng)業(yè)大賽及其他活動現(xiàn)場宣傳相關內(nèi)容；

3.有針對性對用人單位、勞動者進行政策宣傳，不定期通過短信通知或電話聯(lián)系可能符合條件的用人單位和勞動者進行政策宣傳，指導用人單位和勞動者申請就業(yè)創(chuàng)業(yè)類補貼。開展送政策進企業(yè)行動，到重點企業(yè)開展政策宣講。

9

開平市人力資源和社會保障局

《事業(yè)單位人事管理條例》《關于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位工作人員考核辦法（試行）〉的通知》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《事業(yè)單位工作人員培訓規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》《廣東省“三支一扶”人員能力提升專項計劃實施方案》、《關于進一步鼓勵引導人才向粵東粵西粵北地區(qū)和基層一線流動的實施意見》等

事業(yè)單位職員、事業(yè)單位人事干部、“三支一扶”人員

加強事業(yè)單位人事制度和“三支一扶”計劃相關政策法規(guī)宣傳，進一步規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作，落實“三支一扶”計劃擴容提質。

1.分期組織事業(yè)單位公開招聘入職人員崗前培訓，提高其適應單位和崗位工作的能力；

2.組織舉辦“三支一扶”人員座談會，積極做好“三支一扶”政策宣傳，引導“三支一扶”人員扎根基層；

3.通過發(fā)布網(wǎng)站信息、發(fā)送業(yè)務短信等形式，加強事業(yè)單位人事制度和“三支一扶”計劃相關政策法規(guī)宣傳，拓寬政策宣傳覆蓋面。