如果你正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，而好運(yùn)降臨，你找到了新的工作機(jī)會(huì)，那么請務(wù)必留意這一條重要信息!

一、申領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金未領(lǐng)完，再就業(yè)，未領(lǐng)完的失業(yè)保險(xiǎn)可以繼續(xù)領(lǐng)嗎?

　　根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇：

　　1.重新就業(yè)的;

　　2.應(yīng)征服兵役的

　　3.移居境外的。

　　因此，失業(yè)人員重新就業(yè)，不可以再領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金了，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

二、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)需要辦理失業(yè)保險(xiǎn)金停發(fā)手續(xù)嗎?

　　按照《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》有關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過內(nèi)部數(shù)據(jù)共享獲取領(lǐng)金人員繳納社保費(fèi)的情形后停發(fā)其失業(yè)保險(xiǎn)金。

三、失業(yè)后找到工作，試用期期間可以繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金嗎?

　　按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》有關(guān)規(guī)定，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，用人單位和個(gè)人均應(yīng)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)失業(yè)人員重新找到工作后，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，用人單位必須依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　因此，勞動(dòng)者在試用期期間不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

　　四、之前沒有領(lǐng)完的失業(yè)保險(xiǎn)金，再次失業(yè)后可以繼續(xù)領(lǐng)嗎?

　　之前還有沒領(lǐng)完的失業(yè)保險(xiǎn)金，再次失業(yè)，是否可以繼續(xù)領(lǐng)?需要具體情況具體分析。

　　1.如果是因個(gè)人離職，不屬于"非因本人意愿中斷就業(yè)”情形，不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件，不可以繼續(xù)領(lǐng)取

　　2.如果重新就業(yè)后不滿1年再次失業(yè)的，屬于“非因本人意愿中斷就業(yè)”，前次未領(lǐng)完的失業(yè)保險(xiǎn)金，可以繼續(xù)領(lǐng)取。

　　3.如果失業(yè)人員重新就業(yè)滿一年以上再次失業(yè)的，且屬于“非因本人意愿中斷就業(yè)”，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長不得超過24個(gè)月。

五、鄭重提醒

　　一是不要心存僥幸。近年來依托大數(shù)據(jù)比對、系統(tǒng)預(yù)警檢測等參保人只要重新參保繳費(fèi)，重新就業(yè)的關(guān)聯(lián)信息就可以直達(dá)監(jiān)管。請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的人員每月要辦理資格核對手續(xù)，重新就業(yè)后務(wù)必當(dāng)月向發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告。

　　二是切莫以身試法。國家以零容忍態(tài)度嚴(yán)厲打擊欺詐騙保、套?；蚺灿秘澱忌绫；鸬倪`法行為，切莫貪圖眼前利益。騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇，伸手必被捉!