(一)適用范圍:事業(yè)單位納入編制管理、聘用人員
(二)提交材料
1、新聘用人員:
(1)市編辦出具的《開平市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制使用通知卡》或市人社局出具的《行政介紹信》(復(fù)印件);
(2)單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式三份;
(3)單位填寫《聘用合同鑒證名冊(cè)表)一式三份(附電子文檔)。
2、解除、終止合同:
(1)自動(dòng)離職、辭職、辭退或終止合同的相關(guān)證明材料的復(fù)印件各一份(須附送原件核對(duì));
(2)單位與聘用人員原簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》一式三份;
(3)單位填寫的《解除聘用合同證明書》或《終止聘用合同證明書》一式三份。
3、續(xù)聘、變更合同:
(1)續(xù)聘或變更合同的相關(guān)證明材料一份;
(2)單位與聘用人員原簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》一式三份;
(3)《聘用合同變更(續(xù)訂)鑒證名冊(cè)表》一式三份(附電子文檔);
(4)屬集體辦理變更或續(xù)訂的,還需報(bào)送《事業(yè)單位聘用合同集體變更(續(xù)訂)后人員配置情況匯總表》一式兩份(附電子文檔)。
(三)辦事流程
1、單位根據(jù)鑒證業(yè)務(wù)類別提交材料;
2、職員和雇員管理股審核并報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后,在相應(yīng)表格上加具意見(jiàn)及公章。
辦理地點(diǎn):市人社局職員和雇員管理股;聯(lián)系電話:2257303
相關(guān)附件: