2020年蒼城鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系重點企業(yè)（暖企）行動方案

   為貫徹落實市委產(chǎn)業(yè)提升工作要求，進一步加強對重點企業(yè)的服務(wù)，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展，結(jié)合實際情況，現(xiàn)對領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系重點企業(yè)（暖企）行動方案進行調(diào)整，具體如下。

   一、目標(biāo)要求

   以加強企業(yè)溝通聯(lián)系、促進企業(yè)發(fā)展為目標(biāo)，由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員直接聯(lián)系重點企業(yè)，深化“見廠長”活動，開展暖企行動，主動下企業(yè)送服務(wù)，為企業(yè)排憂解難，推動企業(yè)加快發(fā)展。

   二、聯(lián)系范圍

   聯(lián)系和走訪的企業(yè)基本涵蓋我鎮(zhèn)規(guī)模以上企業(yè)和重點企業(yè)，以相關(guān)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)和重點增資擴產(chǎn)、技改企業(yè)為主。

   三、工作內(nèi)容

   （一）掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展遇到的實際問題和困難。

   （二）聽取企業(yè)對政府扶持政策、政府服務(wù)的意見和建議。

   （三）做好國家、省、江門和開平市各項支持企業(yè)發(fā)展政策措施的宣傳引導(dǎo)和貫徹落實。

   四、工作制度與要求

   （一）落實領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)制度。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人分別聯(lián)系2家重點企業(yè)，實行每季度走訪調(diào)研企業(yè)一次，開展現(xiàn)場辦公。對企業(yè)反映的問題，能夠現(xiàn)場解決盡量現(xiàn)場解決，不能現(xiàn)場解決的做好記錄和跟進。

   （二）建立企業(yè)問題臺賬制度。由經(jīng)促局負(fù)責(zé)每季度匯總暖企行動情況，對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)走訪企業(yè)期間掌握的問題和建議進行分類梳理，建立問題臺賬，提出協(xié)調(diào)解決的建議，報鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府同意后，將解決問題的責(zé)任細(xì)化到具體領(lǐng)導(dǎo)、具體部門和責(zé)任人，實行“一家企業(yè)、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一個方案、一抓到底”“五個一”機制，加強組織協(xié)調(diào)，限時解決問題。

   （三）實行問題跟蹤督辦機制。對各責(zé)任部門落實解決企業(yè)問題的情況進行專項督查，確?！笆率掠谢貞?yīng)、件件有落實”。

2020年蒼城鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系重點企業(yè)（暖企）行動安排表.doc